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政策 · 欧洲 · 2026-10-01 · Personnel Today (UK)
英国八成员工重视弹性工作,Acas发布新版实践准则征询意见
英国调解机构Acas调查显示78%的员工认为弹性工作安排"重要",并于2025年10月1日启动更新版弹性工作实践准则的公众咨询;根据《就业权利法案》配套立法,2027年秋季起雇主在拒绝员工弹性工作申请前须强制召开面谈,讨论替代方案。
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