#海外劳动法

服务 · 中国 · 2026-10-12 · 出海合规中文

AI时代中国出海企业海外用工挑战与合规应对探讨

新浪网刊载一篇以"新商学对话"为题的访谈或专题报道，围绕AI时代背景下中国出海企业在海外用工方面面临的难题展开讨论，涉及跨境用工合规、海外劳动法适用等议题。具体受访嘉宾、核心观点及数据均未在所提供的摘要中呈现。

其他 · 全球 · 2026-10-07 · 中国企业出海

专家建议中国企业出海应将合规前置并推动文化协同

新浪财经报道称，针对中国企业出海面临的挑战，受访专家提出两项核心建议：一是将合规工作前置，在进入目标市场前优先完成法律与用工合规布局；二是推动文化协同，减少跨文化管理摩擦，以实现稳健的海外经营。报道聚焦出海企业的整体风险管控路径，但正文内容仅通过摘要链接呈现，具体数据、案例及专家身份均未在来源中列明。

政策 · 全球 · 2026-09-19 · Global Employment

2026年全球多市场残障人士雇佣法规迎来新变化

2026年，多个主要市场将对残障人士就业配额、合规要求及雇主义务进行调整，涉及范围覆盖欧洲、亚太及其他出海热门目的地，企业需重新审视本地用工合规策略。

政策 · 全球 · 2026-09-16 · Global Employment

走向全球？别以为本国雇佣规则放之四海而皆准

企业出海时往往默认母国的用工规则同样适用于海外，但各国劳动法在合同形式、解雇保护、福利强制要求等方面差异显著，忽视本地合规将带来实质性法律风险。