Dayforce (Ceridian)

Dayforce (Ceridian)

🇺🇸 美国est. 19925000人以上A 88
HR SaaS薪酬综合服务福利与中国出海高度相关

关于 Dayforce (Ceridian)

Dayforce (Ceridian)成立于1992年,总部位于美国Minneapolis, Minnesota,员工规模5000人以上,由David Ossip创立,已在NYSE上市(CDAY),是一家专注于HR SaaS、薪酬、综合服务、福利领域的HR服务商。

Dayforce(前身为Ceridian,2024年正式更名)是全球领先的HCM云平台,纽约证券交易所上市(NYSE: DAY)。其旗舰产品Dayforce平台整合了薪酬、劳动力管理、福利、人才管理和合规功能,服务全球超过6000家企业客户,以实时薪酬计算和合规引擎著称。

Dayforce (Ceridian)的核心产品与服务包括:Dayforce HCM(一体化人力资本管理云平台)、Dayforce Payroll(实时连续薪酬计算引擎)、Dayforce Workforce Management(排班、考勤与劳动力管理)。

知名客户包括Danone、Puma等。

Dayforce (Ceridian)的服务覆盖北美、全球等市场。

在中国企业出海HR服务领域,Dayforce (Ceridian)具有高度相关性,是出海企业值得关注的合作伙伴。

查看英文原文

北美领先的云端人力资本管理(HCM)平台,前身为 Ceridian,2024 年更名 Dayforce。提供薪酬、考勤、人才、福利与全球薪资的一体化管理,服务大中型跨国企业。

产品与服务

Dayforce HCMHCM

一体化人力资本管理云平台

Dayforce PayrollPayroll

实时连续薪酬计算引擎

Dayforce Workforce ManagementWFM

排班、考勤与劳动力管理

知名客户

DanonePuma

服务区域

北美全球

市场口碑

4.25
综合评分(基于公开平台数据)
G2
4.2/5 (900 条)
Capterra
4.3/5 (1000 条)

Dayforce是北美领先的HCM一体化平台,在薪酬、考勤和人才管理方面功能强大。用户普遍认可其集成度高,但实施周期较长,学习曲线陡峭,中小企业可能觉得过于复杂。

优势
+ 薪酬与考勤管理功能强大
+ 一体化平台集成度高
+ 合规性和报表能力出色
待改进
- 实施周期长且成本高
- 用户界面学习曲线陡峭
- 客户支持响应速度有待提升

数据来源:G2、Capterra 等公开平台,仅供参考

用户评价

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定价参考

按员工人头/月
$$$

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基本信息

总部地址
Minneapolis, Minnesota
创立年份
1992 年
创始人
David Ossip
公司规模
5000人以上
融资轮次
IPO

联系方式

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