调研：生活成本上涨令员工自费培训意愿受限，职业发展受阻

Penn Foster的调研显示，员工在职业转型培训上愿意自掏腰包，但多数人的支出上限不超过2500美元。生活成本压力被受访员工视为阻碍职业发展的重要因素之一。