政策美国2026-11-13来源:Staffing Industry Analysts

【美国西雅图】酒店与两家用工公司同意支付 133,026.26 美元和解 11 名临时工劳动指控

西雅图劳工标准办公室 11 月 9 日宣布,IHG Management (Maryland)(经营 Staybridge Suites 和 EVEN Hotel)及用工服务商 CorTech、Hospitality Staffing Solutions 同意共付 133,026.26 美元,涉及 11 名工人的涉嫌劳动法违规,包括欠薪、利息、赔偿金、民事罚款等。该办公室认定酒店与用工公司为共同雇主,承担连带责任。IHG 还同意审计对直接雇员的溢价工资发放。

💡 对出海企业:在美使用临时工或外包用工的企业,应核对与用工公司的责任划分,并留存工时和工资记录以备核查。
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#共同雇主#临时工#西雅图劳工执法

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